1 Emprego

A baixa exigência por qualificação e por experiência para preencher vagas temporárias são condições que atraem os jovens que ainda não encontraram seu primeiro emprego.

As exceções são, segundo José Roberto Machado, gerente do Grupo Gente, que faz recrutamento, os operadores de caixa e os analistas de crédito, ocupações que pedem que o candidato tenha conhecimentos prévios.

“Alguns clientes que atendemos preferem candidatos sem experiência, pois são profissionais que não trazem vícios”, aponta Machado. No Grupo Gente, por exemplo, 15% das vagas temporárias estão reservadas para … Continue Reading

Quem está em busca de uma colocação no mercado de trabalho pode começar a correr. Empresas de recrutamento e grandes redes de varejo de todo o País já estão recebendo inscrições para suprir a demanda de 113 mil novos empregos temporários de fim de ano; destes, 37 mil apenas no Estado de São Paulo.

De acordo com estimativas da Associação Brasileira das Empresas de Serviços Tercerizáveis e de Trabalho Temporário (Asserttem), o número é 8% maior em relação ao ano passado. “O 13° salário, a facilidade do … Continue Reading

Há tempos a internet se consolidou como ferramenta de busca de novos talentos para as empresas. Por isso, aqueles profissionais em início de carreira devem abusar do recurso, mas com cuidado, principalmente na hora de elaborar um currículo.

“A ferramenta de recrutamento online ajuda o RH [recursos humanos] a não perder tempo na leitura de currículos que estejam fora do perfil e facilita o encontro do profissional ideal”, disse a gerente de RH da Sertrading, Ana Cristina Martins.

O objetivo do RH de qualquer empresa é … Continue Reading

O mercado de trabalho muda o tempo todo. Para quem atua na área de mídia digital, porém, a velocidade com que as coisas acontecem chega a ser espantosa. “Criamos e desenvolvemos peças, campanhas e projetos voltados para plataformas eletrônicas como internet e celular”, explica o sócio da Enken, agência especializada em mídia digital, David Reck.

“É tudo extremamente dinâmico, pois as tecnologias estão sempre evoluindo. Novos produtos surgem e outros se tornam obsoletos constantemente”, afirma.

No primeiro semestre de 2008, a internet movimentou R$ 321 milhões, … Continue Reading

Quando o jovem ingressa no estágio, passa a fazer parte de seu novo universo uma série de normas de conduta, diferentes daquelas exigidas na escola, na universidade, em casa ou mesmo em horários de lazer. Esse processo de adaptação às vezes exige uma profunda mudança no guarda-roupa ou, pelo menos, a adoção de um novo estilo de vestir.

Daniel Cesar Teragi, estudante de Administração, seguiu a orientação das recrutadoras do Centro de Integração Empresa-Escola (Ciee), antes de participar do processo seletivo para estágio numa instituição … Continue Reading

Não importa o momento da economia nem do mercado de trabalho: desenvolver a carreira em um cargo público é sempre uma opção considerada pela grande maioria dos estudantes e dos já graduados de todo o País.

Só para ter uma idéia, nos últimos três anos foram 10 milhões de candidatos concorrendo a 150 mil vagas, de acordo com um estudo da Associação Nacional de Proteção e Apoio ao Concurso (Anpac) com as maiores bancas examinadoras do Brasil, como Cesp/UNB, Esaf, Fundação Carlos Chagas e Vunesp. Entre os … Continue Reading

A terra possui atualmente cerca de 6.6 bilhões de habitantes. Apesar de todos pertencerem à raça humana e serem semelhantes em sua constituição, cada indivíduo é único.

É como se cada ser humano representasse uma peça do grande quebra-cabeças, cujo cenário é o planeta. Como no jogo, é preciso dispor de todas as peças para que a figura seja formada. Cada peça, por menor que seja, é única e sua ausência impactará no resultado.

A auto-estima é um fator crítico para o sucesso profissional e de vida. Alguns já nascem com ela bem abastecida, outros têm … Continue Reading

1. Ao ser demitido, faça anotações
Às vezes é difícil, mas escreva sobre a demissão. Enquanto tudo ainda estiver fresco na sua cabeça, anote os detalhes que conseguir lembrar. Disseram, por exemplo, que eu receberia duas semanas integrais, mais o tempo de férias restante e o tempo de eventuais doenças. Quando meu último pagamento chegou, vi discrepâncias. Como eu tinha feito algumas anotações, ficou mais fácil voltar e lembrar ao meu ex-chefe e ao departamento de RH a promessa que haviam feito.

2. Dedique algum tempo a si … Continue Reading

O que é ser um talento? Quando comecei minha carreira, há mais de 20 anos, isso tinha muito a ver com a bagagem dos jovens candidatos. Ou seja, quando alguém fazia parte de uma das três melhores universidades do Brasil e falava inglês fluentemente, já era considerado um talento. E todo o resto passava a ser um algo a mais. Lembro-me quando participei do programa para trainees da Unilever. Eu ainda não tinha inglês fluente e tampouco havia feito uma das faculdades eleitas, mas tinha algo que continua … Continue Reading

Você sabe que é desconfortável procurar alguém para contar algo, pedir uma informação ou mesmo orientação, e perceber que a pessoa está escutando, mas não está ouvindo. Pior: às vezes ela nem mesmo está escutando: está apenas esperando você terminar de falar, e pensando em algum problema dela mesma, porque já decidiu o que vai lhe responder para parecer interessada, ao final.

Nada pior para o funcionamento interno de uma equipe do que os problemas de comunicação. E em toda equipe há pessoas assim: fingem que ouvem o que você está dizendo, mas na verdade estão o … Continue Reading